永續經營


世紀風電向前的最大動力就是人才,公司身處新興綠能產業,亟需專業人才與公司共同成長。世紀風電為了能讓員工工作的更安心,努力推動公司上市,並建立良好穩固的企業形象,吸引高知識背景人才加入,且全額補助員工在職進修,將公司知識與技術不斷向前推進。也協助高階主管取得專案管理師證照,並請許多專業人士公司輔導授課,使營運層級的整合能力不斷向上提升,學習更有系統的管理方式,增進專業知識與技術,開創風電產業的新紀元。

 

本公司堅持誠信與榮譽,也希望提供的服務能超越客戶的期待,和所有關心世紀風電的利害關係人一齊成長,一同成就社會環境永續經營理念。

 

對此,世紀風電以永續發展為出發點,在109年制定「世紀風電企業社會責任實務守則」,並以本公司的經營理念出發,訂定「世紀風電企業社會責任手冊」,透過企業公民擔當,提升國家經濟貢獻,改善員工、社區、社會之生活品質,促進以企業社會責任為本之競爭優勢。


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